Plan actuaciones en materia de Igualdad.

Desde la Facultad de Medicina de Cádiz en colaboración con la Subdelegación de Gobierno de Cádiz nos hemos propuesto aumentar la visibilidad de situaciones relacionadas con la violencia machista. Para este cometido contamos con la ayuda del alumnado de la Facultad y de profesoras implicadas en el tema

Hemos diseñado un plan de actuación cuya culminación será la creación de la Facultad de Medicina como la primera Facultad en ser un Punto Violeta de nuestra Universidad

¿Qué es un Punto Violeta?

Se considera Punto Violeta, un instrumento promovido por el Ministerio de Igualdad que tiene como objetivo implicar a la sociedad en la lucha contra la violencia machista, ofreciendo la información necesaria para saber cómo actuar frente a la presencia de casos de esta índole. Forma parte del catálogo de medidas urgentes del Plan de Mejora y Modernización impulsado por diferentes Ministerios del Gobierno de España.

Los objetivos del plan son los siguientes:

• Implicar a toda la sociedad en la lucha contra la violencia machista.
•  Acercar los servicios integrales a las víctimas a través de su entorno.
• Facilitar información sobre cómo actuar ante un caso de violencia machista a establecimientos, entidades, empresas, organismos públicos.

Para más información consultar el siguiente enlace: Punto Violeta. Delegación del Gobierno contra la Violencia de Género

¿Cuáles son las propuestas desde la Facultad de Medicina?

1-      Creación de un Iceberg: “Yo también lo he vivido”

Colocaremos el iceberg en un punto visible de nuestro centro y facilitaremos pegatinas a nuestras alumnas. Fomentaremos que cada participante, que así lo desee, pueda colocar una pegatina en el sitio que refleje alguna conducta que haya vivido en algún momento de su vida. De esta manera, lograremos visibilizar la frecuencia de este tipo de conductas. Al finalizar esta actividad la haremos visible en las redes sociales de nuestra Facultad y también en la página web de la misma, sección igualdad.

2-      Creación del video: “Eso también es violencia”

Para esta actividad contaremos con la colaboración de la Unidad de Igualdad de la Universidad de Cádiz. Realizaremos un video corto informativo implicando a nuestro alumnado. Se trata de hacer visible pequeños micromachismos cotidianos plasmados en nuestra conducta.

3-      Formación por parte de la Subdelegación de Gobierno en Cádiz.

Impartición de la Charla: “El cambio parte de ti”. La violencia de género, las funciones de la unidad contra la violencia y la actuación de los profesionales sanitarios para la prevención y detección de casos. Esta actividad se realizará a comienzo del próximo curso académico. 

A comienzo de curso se impartirán unas charlas por los diferentes cursos del grado en Medicina y en unos minutos se explicará al alumnado los sitios donde se encuentran los códigos QR y el lugar donde se encuentra el punto seguro del centro.  

4-      Creación del Punto Violeta.

A- Disponibilidad de un espacio seguro violeta.

En la Facultad de Medicina contamos con un espacio seguro que estará disponible SIEMPRE para quienes puedan necesitarlo. Este espacio será la Sala de Reuniones y sala de Profesores de la Facultad de Medicina, ubicada en la primera planta del edificio, zona norte. La tarjeta de acceso a este sitio estará siempre disponible para quienes lo necesiten, sin pedir ninguna explicación. Dentro de la sala se cuenta con la comodidad necesaria para las actuaciones pertinentes y la protección de la persona afectada. Así mismo en esta zona se contará con un código QR tanto de las autoridades responsables como del personal de la Facultad implicado en la causa. Estos códigos e información estarán disponible en otras zonas de la Facultad, como por ejemplo los baños del centro.

B- Personal implicado.

Para la correcta aplicación del punto violeta contamos con personas implicadas en la causa y que estarán disponibles si así se requiere. Hemos creado una red de comunicación donde se asegurará que siempre exista alguien disponible. Este equipo cuenta tanto con miembros del propio alumnado como con profesores. La misión es que la persona afectada pueda comunicarse con aquellas personas de la Facultad con la que se sienta más cómoda, con el fin de que se sienta apoyada y respaldada. Aunque parte de este personal entiende sobre las cuestiones a tratar, recibirán además la formación necesaria. Se ha creado así la red de apoyo violeta de la Facultad de Medicina que cuenta con las siguientes personas:

• Profesora Noelia GeribaldI Doldán. Profesora Contratada Doctora Interina del Departamento de Anatomía y Embriología Humanas. Facultad de Medicina. Universidad de Cádiz. Enlace de Igualdad de la Facultad de Medicina. El código QR contactará directamente a su teléfono personal. Se gestionará así la llamada para que la persona afectada tenga un enlace directo y se pueda contactar con el personal implicado con el que se sienta más cómoda. 
• Profesora Cristina Verastegui Escolano. Profesora Titular de Universidad. Departamento de Anatomía y Embriología Humanas. Facultad de Medicina. Universidad de Cádiz.
• Profesora Elena Vizcaya. Profesora Sustituta Interina. Anatomía Patológica, Biología Celular, Histología, Historia de la Ciencia, Medicina Legal y Forense y Toxicología. Área Medicina Legal.
• Profesora Victoria García Morales. Profesora Contratada Doctora Interina. Departamento de Biomedicina, Biotecnología y Salud Pública. 
•  Alumna Rosa Pérez Iglesias. Delegación de alumnos de la Facultad de Medicina.
• Alumna Lucía Aragonés. Delegación de alumnos de la Facultad de Medicina.
• Alumna Carmen Álvarez. Delegación de alumnos de la Facultad de Medicina. 

Se pretende crear una red más amplia en la cual se está trabajando actualmente.